Al revisar su ingreso anual, USCIS considerará no sólo el ingreso actual de un patrocinador/sponsor, sino también cuánto tiempo ha estado con su empleador actual y cuánto ganará durante el año en curso. Por ello, si un patrocinador/sponsor ha tenido varios empleadores durante el año actual, muchas personas tienen más éxito con USCIS cuando informan no sólo los ingresos de su trabajo actual, sino también de sus ingresos proyectados para el año en curso, basándose tanto en los trabajos anteriores como en los actuales. Esta previsión de ingresos debe ser lo más exacta posible y debe estar respaldada por pruebas.
IMPORTANTE: Esta información está en español para mayor comprensión pero la carta y los cálculos deben estar en español.
Nota: A la hora de determinar los ingresos anuales, USCIS sólo tiene en cuenta el salario base de la persona. Las horas extras, las bonificaciones, los estipendios, las propinas, las comisiones u otras fuentes de ingresos irregulares no tienen garantía de ser pagadas y no serán consideradas por el USCIS.
Sabemos que esto puede ser complicado, así que estamos aquí para ayudarle a dar ejemplos y guiarle a través del proceso.
¿Cómo calcular los ingresos anuales previstos de un patrocinador/sponsor?
Para calcular sus ingresos anuales, el patrocinador hará una lista de todos los trabajos que ha tenido durante el año calendario en curso y determinará cuáles han sido sus ingresos del año hasta la fecha en cada uno de sus trabajos. Si tiene varios empleos actualmente, puede añadir todos en esta lista de empleos. A continuación, calculará cuánto prevé ganar con su trabajo actual desde la fecha de inicio hasta el final del año.
Aquí se muestra un ejemplo para ver cómo podría ser esto:
Sarah ha tenido 3 trabajos diferentes durante el año calendario actual.
Trabajo nº 1: Sarah estuvo en este trabajo de enero a abril: Su último talón de pago (pay stub) mostró un ingreso anual (Year To Date earnings) de $7,040.
Trabajo nº 2: Sarah estuvo en este trabajo de junio a agosto: Su último talón de pago (pay stub) mostraba unos ingresos anuales (Year To Date earnings) de $5.600
Trabajo nº 3 (actual): Sarah comenzó este trabajo en septiembre. Gana 15 dólares por hora y trabaja una media de 15 horas a la semana. Desde el momento en que Sarah comenzó su trabajo hasta el final del año hay 17 semanas en el año. Sarah puede calcular sus ingresos previstos en este trabajo multiplicando sus ganancias medias semanales ($15 x 15 horas = $225 semanales) por las 17 semanas que trabajará en este trabajo en el año. Esto hace que su proyecto de ingresos sea de $3825.
Para calcular los ingresos anuales, Sarah sumará esos puestos de trabajo para calcular sus ingresos anuales actuales.
$7,040 + $5,600 + $3,825 = $16,465
Ejemplo de carta de proyección
Aquí hay un ejemplo de carta de proyección que se puede utilizar para trazar claramente este ingreso para el USCIS para que puedan ver cómo se calculó este ingreso. En la parte inferior de este artículo hay enlaces a versiones en PDF y Docx de este modelo de carta.
Además de crear una carta que proyecte sus ingresos siguiendo la muestra anterior, el patrocinador también puede añadir pruebas de ingresos para todos los trabajos añadidos del año.
Documentación
USCIS quiere ver la prueba de los ingresos anuales reportados. Esto es lo que nuestros abogados asociados recomiendan:
- Los últimos 6 meses de talones de pago (pay stubs). Si el patrocinador ha cambiado de trabajo durante ese tiempo se recomienda añadir todos los talones de pago de ese período de tiempo, incluso si es de un empleador anterior.
- Los últimos 2 talones de pago de cualquier empleador anterior que el patrocinador haya tenido en el año calendario. Esto es para que USCIS pueda ver sus ganancias YTD de esos trabajos y verificar los ingresos anuales.
- Carta del empleador del patrocinador con el membrete de la empresa. Debe indicar su título, fecha de inicio y salario anual. Si se les paga por hora, se recomienda que informen de la tarifa por hora, el promedio de horas semanales trabajadas y lo que supone el ingreso anual del patrocinador. Muchas empresas tienen procesos automatizados para generar estas cartas. A menudo pueden consultar con su Departamento de Recursos Humanos para que emitan esa carta.
- Si han tenido varios empleos, incluya una declaración de ingresos proyectada siguiendo la plantilla comentada anteriormente.